La experiencia y formación recibidas tras más de 15 años en el sector nos permite realizar evaluaciones de candidatos y empleados de manera experta y profesional.
Realizamos tests de personalidad como DISC, COMPETEA, 16PF… los comentamos con los candidatos y les facilitamos feedback a ambos (candidato/a-cliente) para una mejor evaluación, autoconocimiento y crecimiento profesional.
Realizamos entrevistas anuales, entrevistas de desempeño, entrevistas de valoración de ascensos o reestructuraciones.
Durante el proceso de selección: cada fase, cada momento, cada contacto nos sirve para valorar, evaluar, mejorar, proponer y conseguir a la persona más idónea para el puesto ofertado.
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